So finden Sie eine gemeinsame Sprache mit Ihrem Chef

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 14:04

Ihr beruflicher Erfolg hängt stark von der Beziehung ab, die Sie zu Ihrem Vorgesetzten entwickeln. Du kannst ein 100-prozentiger Workaholic sein, im Büro lange wach bleiben, Pläne übererfüllen und drei Tage vor Ablauf der Frist die Arbeit abgeben, aber all dieser Eifer wird zunichte gemacht, wenn der Chef dich einfach nicht mag oder ständig mit ihm in Konflikt gerät. Was zu tun ist, der Faktor Mensch ist noch nicht aufgehoben.

Lassen Sie uns einen Blick darauf werfen, welche Maßnahmen (oder deren Fehlen) Ihnen helfen, Ihre Beziehung zu Ihrem Chef zu verbessern.

Seien Sie klüger

Aber nicht in dem Sinne, dass Sie den Boss sicherlich in einem intellektuellen Kampf besiegen müssen. Ganz im Gegenteil. Zeigen Sie Klugheit, indem Sie nicht beweisen, dass der Chef mit Schaum vor dem Mund falsch liegt. Aber "den Narren zu spielen" lohnt sich auch nicht. Maß ist in allem wichtig und noch mehr in der Beziehung zum Chef. Wenn Sie der Meinung sind, dass es Ihre heilige Pflicht ist, Ihrem Chef von seinem möglichen Fehler zu erzählen, tun Sie dies so taktvoll wie möglich und geben Sie ihm dann Zeit, darüber nachzudenken, was Sie gesagt haben.

Nicht schmeicheln

Unverstellte Schmeicheleien sind sofort sichtbar und eine einschmeichelnde Person wird automatisch negativ wahrgenommen. Sie müssen nicht einmal darüber nachdenken - Sie können die Gunst des Chefs kaum gewinnen, wenn er von Ihnen nur lobende Oden an seine Professionalität und seine freundliche Seele hört. Eine solche "Anbetung" mag dem narzisstischen Narzissten angenehm sein, aber die angemessene Person wird Ihre egoistischen Motive schnell durchschauen.

Zeigen Sie die Wunder der Diplomatie

Auch wenn Kollegen versuchen, Sie in Streitereien und Klatsch zu verwickeln, geben Sie nicht nach. Die Chefs mögen keinen "Mäusekram" am Arbeitsplatz. Seien Sie sowohl mit Kollegen als auch mit dem Management freundlich. Gehen Sie weder mit dem einen noch mit dem anderen in Konflikte ein. Und noch mehr - klatschen Sie nicht über Ihren Chef, sprechen Sie nicht abschätzig und sarkastisch über ihn. Wer weiß - was geht dem den Kopf, mit dem Sie gerade schlecht über den Chef gesprochen haben?

Jeder Boss hat seine eigene "Mode".

Halten Sie sich an die Regeln

Jeder Boss hat seine eigene "Mode". Jemand hasst es, zu spät zu kommen, für jemanden ist Bürostil der einzig akzeptable Kleidungsstil, und das Wort "Jeans" ist unbekannt und beängstigend, aber jemand muss über absolut alle Angelegenheiten informiert sein, auch über die unbedeutendsten. Was tun, jetzt müssen Sie diese "Punkte" einhalten. Ansonsten ist es sehr einfach, sich im Angesicht des Bosses einen Feind zu machen.

Gehen Sie nicht in die Extreme

Manche Mitarbeiter halten es für notwendig, dem Chef so oft wie möglich ins Auge zu springen, ihn mit Ideen und Vorschlägen zu bombardieren, damit er sieht, wie hart sie arbeiten. Tatsächlich ist dies nicht der Fall - dieses Verhalten ist ärgerlich. Aber wenn die Taktik „Ich bin viel“nicht geeignet ist, dann ist die Taktik „Ich bin nicht genug“auch nicht dieselbe. Wenn Sie bewusst auf die Kommunikation mit Ihren Vorgesetzten verzichten (z. B. einen Kollegen bitten, für Sie Papiere zu unterschreiben), kann der Vorgesetzte den Eindruck bekommen, dass Sie entweder gar nicht arbeiten oder ihn ignorieren. Auch hier funktioniert die Regel der „goldenen Mitte“einwandfrei.

Überstunden nicht aufgeben…

Auch Chefs sind Menschen, und ihnen ist nichts Menschliches fremd. Es gibt natürlich "besondere Kader", aber die meisten sind Familienmenschen wie Sie, mit Ehefrauen und Ehemännern, Kindern und Plänen fürs Wochenende. Aber wenn die Schulden klingeln, dann arbeitet der Chef am freien Tag. Daher sollten Sie seine Bitte, am Samstag zu arbeiten, nicht mit Feindseligkeit aufnehmen. Manchmal (und ziemlich oft) erfordern die Umstände dies. Besser eine Beziehung zum Chef aufbauen, die auf Verständnis und gegenseitiger Hilfe beruht, als sich am Sonntag einmal einen langen Schlaf „zurückgewinnen“und sich dann über die Kontaktaufnahme Gedanken zu machen.

… aber mach es mit Bedacht

Es ist eine Sache, an einem freien Tag auszugehen, weil es wirklich nötig ist, und eine andere ist, regelmäßig (und oft sinnlos) nachzuarbeiten, ohne dafür "Dankbarkeit" zu erhalten. Lass den Chef nicht auf deinem Nacken sitzen. Es scheint, dass dieser Rat Ihnen nicht helfen kann, Ihre Beziehung zu Ihrem Chef zu verbessern. Tatsächlich kommt es aber darauf an, wie Sie Ihren Unmut präsentieren: Wenn es mit Wutanfällen und Schreien keinen Erfolg gibt, und wenn Sie so ruhig und würdevoll wie möglich sind, riskieren Sie am nächsten Wochenende endlich Ruhe.

Lass den Chef nicht auf deinem Nacken sitzen.

Vieles hängt wirklich von Ihrer Beziehung zu Ihrem Chef ab. Befolgen Sie daher unseren Rat und versuchen Sie, eine gemeinsame Sprache mit dem Küchenchef zu finden. Und wenn Sie dies absolut nicht können und die Beziehung in keiner Weise funktioniert - verzweifeln Sie nicht. Arbeit ist nicht fürs Leben. Es kann geändert werden.